リーダー研修

 企業経営がうまくいく、いかないはそのリーダーのスキルによって大きくかわります。小規模事業所では事業主=社長そのものですし、ある程度の規模になってくると管理職、中間管理職がリーダーとなり企業経営の中核となります。それはリーダー、役職者、マネージャーなど企業での呼び名は違ってもその本質はかわりません。
 本講座では労務管理の基礎知識、最近の労務管理上の問題、従業員(ヒト)のモチベーションを上げるためのコーチングスキルについて総合的に学んで頂きます。

内容  6時間×2日間
労務管理の基礎知識
労務管理の目的
労務管理の変遷
モチベーションの理論
最近の労務管理上の問題
セクハラ相談の現状
均等法におけるセクシャルハラスメント対策
均等法上の「職場におけるセクシャルハラスメント」とは
「職場におけるセクシュアルハラスメント」の種類は
パワーハラスメントとは
パワーハラスメントへの取り組み
増えるメンタルヘルスの問題
より良いリーダーを目指して
リーダーシップとは
リーダーに求められる3つの役割
目標は掲げるだけでなく実行するもの
コミットメント(やる気)とは
リーダーの目標
コーチングスキル
コーチングとは
リスニングスキル:傾聴
リスニングスキル:承認
リスニングスキル:質問
リスニングスキル:アドバイス
GROWモデル
SMARTモデル
コーチング実習
実習
時間
6時間 × 2日  合計 12時間
価格
   4~6名 7~15名 16名~
一般価格  150,000円 +12,000/1名 +10,000円/1名
会員様価格  135,000円 +10,800/1名 +9,000円/1名
顧問先様価格  120,000円 +9,600/1名 +8,000円/1名
※6名様までは弊社京都本社の研修室に行います。
※上記以外の場合出張料20,000円及び交通費(実費)が別途必要です。
※7名以上で会場を借りる場合は別途会場代(実費)が必要です。
※全て税抜き価格です。
※催行最少人数は4名様です。下回る時には公開研修を受講してください。